Proses mengarahkan dan mempengaruhi


Proses mengarahkan dan mempengaruhi (kegiatan yang berhubungan dengan tugas) untuk mencapai tujuan.

Poin penting:

Melibatkan orang lain (kualitas, ketaatan bawahan dalam menerima pengarahan)
Tidak Seimbang antara pemimpin dan yang dipimpin (hak dan kewajiban)
Tidak hanya mengatakan tapi melakukan

Pendekatan:

Tumbuh dari bakat
Tumbuh dari perilaku

Gaya Kepemimpinan:

Demokratis
Bebas/Laissez Faire
Situasional

Gaya kepemimpinan Lelaki dan Wanita:

Schermerhorn: Wanita cenderung demokratis, interaktif
Sharpe: Wanita mementingkan interpersonal Discussion
Lelaki umumnya otoriter
Secara umum sama, tapi situasi yang akan berbeda

Komentar

Postingan populer dari blog ini

PERANCANGAN BASIS DATA (Kuis 2)

Membuat Kotak Komentar Intensedebate

(HTML) Membuat Sebuah Form Interface